劳动用工合同违约金怎么计算？一、用人单位一方发生劳动合同违约金的计算1、根据《中华人民共和国劳动合同法》规定支付违约金。2、该法律第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者.
  一、单位工资不发怎么投诉?劳动者对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，可以向劳动保障监察机构举报。如果劳动者认为用人单位侵犯了自身劳动保障合法权益的，可以直接向劳动保障监察机构投诉;投诉时应递交投诉文书，书写投诉文书有困难的，可口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，并由投诉人签字.
  民法典562条规定是什么?《民法典》第五百六十二条规定：当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。根据此条款，依据合同自愿原则，当事人在法律规定范围内享有自愿解除合同的权利。当事人约定解除合同包括两种情况：1.协商解除协.
  老人神志不清表达不清楚怎么立遗嘱首先确定老人是否丧失认知能力，丧失的不能订立遗嘱;未丧失的可以请律师订立遗嘱或去公证处订立。根据《继承法》第二十二条规定：“无行为能力人或者限制行为能力人所立的遗嘱无效。”这是因为意识不清的人，不能正确表达自己的意愿，故所立遗嘱无效。该痴呆症病人是否.

职务犯罪非法证据排除的规定是什么
    在我国，职务犯罪属于刑事犯罪的一种。检察院在办理职务犯罪的时候，要想对犯罪嫌疑人进行定罪的话，必须有充足的证据才可以。证据对于案件的侦办非常重要，但是前提必须是所有的证件的取得都是合法的，这样法院才会采用。下文中，我们要为您介绍的是职务犯罪非法证据排除的规定是什么?一、职务犯罪.