公司在什么情况下可以解除劳动合同？公司可以解除劳动合同的情况：1、试用期内证明员工不符合录用条件的2、员工严重违反劳动纪律或单位规章制度的3、员工被依法追求刑事责任的4、单位歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间的或者生产经营状况发生严重困难的5、员工严重失职、营私舞弊，对单.
  在我们进行量刑的时候，不论是那种罪行对于数额较大和数额巨大的惩罚的措施是不一样的，我们要注意进行区分，在进行区分的时候，我们首先要了解相关的评判的依据和标准。那么，新刑法数额较大是多少以及盗窃罪数额较大、数额巨大分别是多少是怎么规定的呢?一、新刑法数额较大是多少不同的罪名量刑的标.
  一根肋骨骨折工伤鉴定标准是怎样的?除轻微骨折和隐裂无法达到评残标准外，骨折最低可以评十级伤残。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列第12.

交通事故致死是先抓人吗
    不是先抓人。公安机关交通管理部门接到交通事故报警后，应当立即派交通警察赶赴现场先组织抢救受伤人员，并采取措施，尽快恢复交通。交通警察应当对交通事故现场进行勘验、检查，收集证据。所以，不是先抓人。《道路交通安全法》第七十二条规定，公安机关交通管理部门接到交通事故报警后，应当立即派交.
  民事诉讼程序是指什么包括哪些流程一、民事诉讼程序是指什么1、起诉，即向有管辖权的法院立案庭递交诉状。2、立案审查，符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案；不符合立案条件，裁定不予受理。如果对裁定驳回起诉不服，10日内向上级人民法院提出上诉。受理后，法院5日内将起诉状副.