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工伤是用人单位赔还是
保险公司赔
工伤是用人单位赔还是
保险公司赔?
法议网为您解答:
对于有购买工伤
保险的,由工伤
保险基金与单位共同进行
工伤赔偿;没有购买工伤
保险的,均由单位赔偿。
【法律依据】
《社会
保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤
保险基金中支付:
(一)治疗工伤的
医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动
合同时,应当享受的一次性
医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动
合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
同时第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤
保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤
保险待遇。用人单位不支付的,从工伤
保险基金中先行支付。从工伤
保险基金中先行支付的工伤
保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会
保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
⊙专业律师:
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